Een vacature gevonden die je aanspreekt? Door de vacaturetekst goed te lezen en te analyseren, bepaal je of de baan bij je past.
Laat een sterke indruk achter! Werkgevers zijn op zoek naar mensen die weten wat ze willen. Vertel ze daarom niet alleen wat je al gedaan hebt, maar ook waar je naartoe wilt.
Met deze oefening breng je de factoren in kaart die je tegenhouden om je wensen en dromen te verwezenlijken en maak je een plan om ze positief te beïnvloeden.
Waarom zou een werkgever jou kiezen en niet iemand anders? Die vraag beantwoord je niet alleen met je profiel, maar ook met je ‘personal brand’.
Wat zijn jouw sterke en zwakke punten? Maak een kernkwadrant en ontdek je kwaliteiten, valkuilen, uitdagingen en allergieën.
Je weet misschien wel wat je wilt, maar weet je ook wat je echt te bieden hebt? Deze oefening helpt je om een beeld te krijgen van je bekende en verborgen talenten.
Hoe ziet jouw arbeidsmarkt er eigenlijk uit? Welke kennis en vaardigheden worden gevraagd in de richting waarin jij je oriënteert en is er op dit moment veel vraag naar personeel?
Netwerken is een activiteit die vraagt om focus en een efficiënt gebruik van tijd en energie. Stel daarom duidelijke netwerkdoelen op en vergroot de kans dat je ze bereikt.
Als je weet wat je wilt en waar je naar zoekt, vergroot dat de kans op succes, ook in je loopbaan.